Uutta osaamista rakennusalan yritykseen

Rakentajan toimitusKaupallinen yhteistyö TTS-Kehitys Oy
Julkaistu 03.05.2019
20195_57738.jpg

Oppisopimuskoulutus sopii niin nuorille kuin aikuisille. Myös yrittäjän on myös mahdollista kouluttautua oppisopimuksella.

Kun työmaalla tarvitaan uusia osaajia tai nykyisten työntekijöiden osaaminen vaatii päivitystä, oppisopimuskoulutus ja RekryKoulutus ovat hyvät vaihtoehdot.

Oppisopimuskoulutus on työsuhteeseen perustuvaa ammatillista koulutusta, jossa opiskelu on päätoimista. Iso osa oppimisesta tapahtuu työpaikalla työtehtäviä tehden, työpaikkaohjaajan tuella. Oppisopimus on hyvä vaihtoehto kehittää ja täydentää nykyistä osaamista. Opintojen alussa opiskelijalle laaditaan henkilökohtainen kehittämissuunnitelma, jossa huomioidaan aiempi osaaminen, työpaikan tavoitteet ja tehtävät.

Opintoja täydennetään teoriaopinnoilla oppilaitoksessa. Joustavuutta oppisopimuskoulutukseen tuo mahdollisuus opiskella lyhyemmissäkin jaksoissa, jolloin tavoitteeksi voidaan asettaa esimerkiksi yhden tutkinnon osan suorittaminen kerrallaan.

"RekryKouluksessa uudelle työntekijälle opetetaan työhön liittyvä perusosaaminen. Hänellä on myöhemmin mahdollisuus jatkaa oppisopimuskoulutuksessa ja suorittaa alan ammatillinen tutkinto."

RekryKoulutus on kätevä tapa hankkia uutta työvoimaa yrityksen tarpeisiin silloin kun hakijoita ei löydy normaalien rekrytointikanavien kautta. Rekrykoulutuskokonaisuus suunnitellaan yhdessä työnantajan kanssa, ja se kestää minimissään 10 päivää, mutta laajimmillaan se jatkuu jopa 9 kuukautta. RekryKouluksessa uudelle työntekijälle opetetaan työhön liittyvä perusosaaminen, ja hänellä on myöhemmin mahdollisuus jatkaa oppisopimuskoulutuksessa ja suorittaa alan ammatillinen tutkinto.

Ohje

Ohje

Oppisopimus- ja RekryKoulutuksen edut työnantajalle:

  • Koulutukset ovat kustannustehokkaita, ja ne voidaan räätälöidä yrityksen tarpeisiin.
  • RekryKoulutuksessa yritys pääsee tutustumaan mahdolliseen rekrytoitavaan.
  • Oppisopimuskoulutuksella voidaan kehittää nykyisen henkilöstön osaamista.

Edut opiskelijalle:

  • Molemmat koulutukset ovat opiskelijalle maksuttomia.
  • RekryKoulutuksessa opiskelija saa ammatillista osaamista ja hänellä on mahdollisuus työllistyä uuteen rakennusalan yritykseen.
  • Oppisopimuskoulutuksessa on mahdollisuus hankkia virallinen tutkinto ja jatko-opiskelukelpoisuus. Oppisopimus soveltuu myös yrittäjälle.

Ota yhteyttä, niin saat lisätietoa:
TTS Työtehoseura
Jukka Jaakkola, 040 712 5048, jukka.jaakkola@tts.fi

RekryKoulutus ja oppisopimuskoulutus ovat kumpikin opiskelijalle maksuttomia.
RekryKoulutus ja oppisopimuskoulutus ovat kumpikin opiskelijalle maksuttomia.
TTS-Kehitys Oy
Rakentaminen
koulutus
kurssit
Kiinnostuitko? Tilaa Rakentaja.fi-uutiskirje:

Aiheeseen liittyvää

201512_45087.jpg
Rakentaminen
Tulityökoulutus uudistuu
Tulityökoulutus sekä katto- ja vedeneris­tysalan tulityökoulutus yhdistyvät 1.1.2016. En­nen vuotta 2016 suoritettu koulutus on voimassa kortissa mainitun ajan ja oikeuttaa tekemään vain kortin mukaisia tulitöitä: tulitöiden turvallisuus­tutkinto oikeuttaa tekemään vain tulitöitä, ja kat­to- ja vedeneristysalan tulitöiden turvallisuustut­kinto vain katto- ja vedeneristysalan tulitöitä.Ilmottaudu koulutukseen tästä!
20154_43262.jpg
Rakentaminen
Unelma-ammatti rakennusalalta?
Jäikö Sinulta tutkinto aikanaan suorittamatta vai jäikö se kesken? - Nyt on aika hankkia se!NAO-koulutus 20 - 29 vuotiaille ja ENO-koulutus 30 - 50 vuotiaille.Molemmat koulutusohjelmat valmistavat tutkintoon tai sen osaan. Koulutukset toteutetaan hyvin käytännönläheisesti. Opinnoissa otetaan huomioon aikaisempi ja muulta hankkimasi osaaminen.
20157_43920.jpg
Varusteet
Robotti-imurit käytännön testissä
TTS Työtehoseura testasi seitsemän robotti-imuria koeolosuhteissa ja viisi kotitaloutta kokeili niitä käytännössä. Imurit olivat parhaimmillaan selkeälinjaisissa, väljästi kalustetuissa tiloissa joissa ei ollut kevyitä tavaroita lattiatasossa. Nurkkien ja eripaksuisten mattojen imurointituloksissa oli toivomisen varaa. Myös mattojen hapsut, sähköjohdot ja kevyet matot tuottivat roboteille ongelmia. Testitalouksien arvioiden mukaan robotti ei korvaa perinteistä imuria, mutta sopii hyvin ylläpitosiivoukseen ja kiireapulaiseksi.Testin robotti-imurit olivat käyttökokeissa viidessä eri kotitaloudessa. Lisäksi imurit testattiin 60 m2 kokoisessa testitilassa, jossa oli eripaksuisia mattoja, kovaa lattiapintaa, kynnyksiä, portaikko, sokkeloisia tiloja ja oviaukkoja. Käyttömukavuudessa arvioitiin muun muassa imurin eri osien puhdistus, palautuminen telakkaan, imurointiääni, ohjaustaulun käytettävyys, paino, käsiteltävyys sekä käyttöohje.
20223_77511.jpg
Rakentaminen
Mittamieheksi oppisopimuksella? Näin se onnistuu - tutustu Antin kokemukseen!
Rakennusmittaukset ovat rakennusprojektin onnistumisen kannalta erittäin tärkeitä, mutta osaavista mittamiehistä on pula. Oppisopimuskoulutus olisi monelle hyvä työelämälähtöinen tapa opiskella mittamiehen ammatti. Oppisopimuksella opiskeleva kouluttautuu tehden töitä, nostaen palkkaa ja kerryttäen työkokemusta. Näin teki mittamies Antti Linde, joka suoritti Talorakennusalan ammattitutkinnon vuonna 2021 oppisopimuksella reilusti alle vuodessa.
20213_69692.jpg
Palvelut
Itseopiskelu yleistyy pätevyyskortti­koulutuksissa - vuorossa muun muassa henkilönostinkortti
Itseopiskelu yleistyy hiljalleen rakennusalan pätevyyskorttikoulutuksissa. Koulutusyhtiö Soprano teki muun muassa henkilönostinkorttikoulutuksesta virtuaalisen.
Mies lisää puita tulisijaan. Nainen katsoo vieressä kissa sylissään.
Talo
Tulisijoille monia määräyksiä
Tulisijaksi määritellään rakennukseen kuuluva tai sen ulkopuolella oleva laite, jossa poltetaan kiinteitä, nestemäisiä tai kaasumaisia aineita ja joka on yhdistetty rakennukseen tai erilliseen savuhormiin. Määräykset varmistavat, että tulisija on turvallinen, eikä esimerkiksi häkää pääse syntymään.

Luetuimmat

skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton

Uusimmat

skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton
skeleton